Voici quelques exemples parmi les documents que nous utilisons lors de nos interventions. Sans être exhaustive, cette présentation peut vous aider à mieux nous connaître.

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En savoir plus sur le coaching
Les méthodes, les règles déontologiques : comment se passe un coaching.
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Évaluer les besoins en accompagnement
Ce questionnaire permet d’évaluer son service en dressant un profil de fonctionnement et un profil de compétences. Il est aussi utilisé pour démarrer des formations au management ou dans des problématiques d’accompagnement au changement.
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Le bilan professionnel
Comment constituer un bilan professionnel ?
Quel est le rôle du consultant ? Ce document propose aussi deux grilles pour évaluer son parcours et ses projets professionnels.

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